Voor Euro Planit: Operationeel Manager (MT-lid)

In deze veelzijdige rol ben jij verantwoordelijk voor de teams van consultants, jobcoaches en recruiters. Je zorgt ervoor dat frontoffice en recruitment goed met elkaar samenwerken en dat alles soepel verloopt.

Je denkt actief mee over de strategie en hoe de dagelijkse processen slimmer en efficiënter kunnen. Daarbij heb je als doel om de organisatie steeds zelfstandiger te maken en teams meer verantwoordelijkheid te geven. Je stimuleert een cultuur waarin mensen eigenaarschap nemen en gericht zijn op resultaat, en je helpt het team om de juiste focus te houden.

Daarnaast werk je aan plannen en verbeteringen die bijdragen aan de verdere groei van de organisatie. Je houdt je bezig met het verbeteren van kwaliteit en processen en zorgt dat de gezamenlijke KPI’s worden behaald. Je zit dicht op de operatie, maar kijkt ook vooruit en draagt bij aan de langetermijnstrategie. Tot slot heb je regelmatig contact met de directie en het managementteam om samen de operationele doelen te realiseren.

Hoofdtaken:

• Leiden, coachen en motiveren van je team (frontoffice en recruiters, totaal 14 collega’s);
• De afdeling verder ontwikkelen op gebied van structuur, eigenaarschap, procesdiscipline en samenwerking;
• Overzicht houden, prioriteiten stellen en resultaten behalen;
• Processen slimmer, efficiënter en professioneler maken;
• Nieuwe collega’s goed inwerken en begeleiden;
• Samenwerken met collega-managers en directie in het MT;
• Toezien op kwaliteit, klanttevredenheid en naleving van afspraken.

ervaring en ambitie om deze rol op je te nemen en bij te dragen aan groei van Euro Planit. En verder heb je:

• Een proactieve en ondernemende houding en pakt je verantwoordelijkheid;
• Aantoonbare ervaring in leidinggeven binnen de uitzendbranche, bij voorkeur op het snijvlak van internationaal recruitment en huisvesting van arbeidsmigranten.
• HBO werk- en denkniveau en spreek je naast Nederlands ook vloeiend Engels;
• Ervaring met het concreet maken van strategieën en krijgt energie van het realiseren van doelen.
• Kennis van relevante wet- en regelgeving (bijvoorbeeld arbeidsrecht, huisvesting, veiligheid), of je bent bereid je hierin snel verder te ontwikkelen.
• Competenties: coaching, ondernemerschap, besluitvaardigheid, organiseren, samenwerken, proactief en enthousiasmeren;
• Ben je woonachtig binnen een straal van 30 van Vorden of bereid op termijn te verhuizen.

• Een uitdagende functie (minimaal 32 uur per week) in een organisatie die serieus investeert in groei—zowel in systemen als mensen met een goed inwerktraject;
• Een informele werkplek met korte lijnen en collega’s die zich aan hun afspraken houden (en hun koffie graag met je delen);
• Een salaris tussen de €5.000,- en € 6.000,- bruto per maand (op basis FT), afhankelijk van ervaring en profiel;
• Winstuitkering en pensioenbijdrage;
• 28 vakantiedagen en 5 ADV dagen (op fulltime basis);
• Een auto van de zaak die passend is bij de functie + telefoon en laptop;
• In de toekomst doorgroeimogelijkheden naar een directiefunctie;
• Een plek in het Management Team (MT), waarin jouw stem telt en je direct schakelt met de directie.

Euro Planit à Maak d’r werk van! Het no-nonsens uitzendbureau voor de Achterhoek en Twente.

Euro Planit is ruim twintig jaar geleden opgericht in de Achterhoek en maakt inmiddels onderdeel uit van de LPC Groep. Vanuit een ruim en aantrekkelijk kantoor in Vorden werkt Euro Planit als nuchter en betrokken personeelsbemiddelingsbureau voor opdrachtgevers en kandidaten in Noord- en Oost-Nederland. De focus ligt op functies in de logistiek, productie en techniek binnen de maakindustrie. Met een team van ruim 20 enthousiaste collega’s bouwen we dagelijks aan duurzame samenwerkingen met onze opdrachtgevers en flexkrachten. Onze manier van werken is persoonlijk, helder en praktisch. Dat past bij wie we zijn: puur, krachtig, helder en stoer.

Samen met je collega’s ga je verder bouwen aan de groei en stabiliteit van Euro Planit in een informele werksfeer waar samenwerken en plezier hand in hand gaan. Euro Planit heeft een trouwe en grote kring opdrachtgevers en om deze zo goed mogelijk te bedienen is er behoefte aan een operationeel manager (MT-lid) die de afdelingen Frontoffice en Recruitment gaat aansturen voor minimaal 32 uur per week.

Interesse?

De procedure wordt begeleid door Oranje Select. Solliciteren kan tot 24 juli 2026 via www.oranjeselect.nl of een mailtje naar frank@oranjeselect.nl.

Wil je eerst meer weten? App of bel Frank Smit via 06-220 228 84 (ook buiten kantoortijden), we helpen je graag.